他停了一下,喝了一口茶,把这几天他深思熟虑的想法详细说了说,最后在廉政建设、人事制度和民主生活等方面提出了一些具体的实施意见,赢得了全场干群的热烈掌声。
朱昌盛办了移交后,就到新单位去上班。******知道他要去,在副部长办公室里给他安了一张办公桌。部长张宝昌嘻嘻哈哈地对他的到来表示欢迎,然后亲切地说:“昌盛啊,你新来乍到,不用急,先熟悉熟悉,然后再工作。你可能也知道,我们这里不忙。呃,你负责外联工作怎么样?我知道你头脑灵活,能不能想想办法,在招商引资上动动脑筋,帮我们******来个零的突破。”
市就这么多干部,对谁的情况都了如指掌。现在各地都在鼓励大家在搞好本职工作的前提下招商引资,他们当然也不例外。市委市政府每年都要根据实际引资业绩进行表彰奖励。按例说,******有这方面的优势,接触的统战对象都有一定的背景和关系,但他们公关能力不强,缺乏这方面的得力干将,连续两年一个项目也没有引成。虽然没受到批评,但在其它单位的对比下,显得有些自惭形秽。张部长知道朱昌盛活动能力比较强,所以第一天就在笑声中给他下达了任务。
朱昌盛一听,心里有些不快。把我当什么了?这招商引资只能作为额外的工作碰碰运气的,怎么能作为硬任务强加于人呢?市里不是有招商局吗?一个专门的局,又招了多少商引了多少资?让我专门搞这个,不是把我当成联络员了吗?
他坐到自己的位置上,真的开始了一杯茶一张报纸的清闲生活。象在休养,一天到晚什么事情也没有,连电话和手机也如死了般一声不吭。他憋得慌,又没地方可去。翻翻原来的通讯录,不知给谁打电话好。他的前面还坐着两个副部长,也没多少事情干。但他们不能一直聊天,只得埋头看报看资料。
第一天,他好容易熬过去了。第二天又是这样,什么事也没有。他就有点受不了。他已经习惯了一坐下来就忙个不停的工作方式。不是打电话询问情况安排工作,就是批文件发指示。三分之一在办公室忙,三分之二在外面奔,不是出去开会,就是下去检查;不是饭局应酬,就是参加活动。这样闲坐,不要坐出病来啊?
第三天他真的无法忍受了,去问张部长要事情做,张部长还是嘻嘻哈哈地让他想想招商引资的事。他说:“这招商引资要碰机会,坐在办公室里想,是想不起来的,出去盲目跑,也是跑不出名堂的,这一点我知道。前两年我们教育局搞成了几个项目,都是在工作中遇到的。这跟谈对象有点象,可遇而不可求。”
没事干,心里空虚得难受。只好与小桂发邮件
请收藏:https://m.jxjbju.com
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)