产品多是低碳钢和熟铁,但是如果控制得好,也可以得到中碳钢和高碳钢。
炒钢的主要形式是双室式炒炼,或叫反射炉(倒焰炉)炒炼。基本特点是燃料燃烧与金属熔炼各占一个读力的空间。燃料燃烧产生的高温火焰流越过火墙(火道)进入熔炼室,并加热金属,之后从炉门或专门设置的烟囱排出。因其金属不与燃料直接接触,就减少了有害杂质磷、硫进入其中的可能姓。
这种炒炼法的的炉子较为简单,两室左右相近,皆筑于地面以下,鼓风从燃烧室下部进入,后从炒炼室顶部进入炒炼室。西安的炉子又另是一个样,炒炼室筑于地面以下,燃烧室筑于地面以上,两室上下叠加,燃烧室底部正对炒炼室中心,风从燃烧室上部鼓入,再经由燃烧室底部火口直射到炒炼室中。燃烧室顶口用盖板封闭。
由于护卫队需要的钢铁相当多,张准要求李奉来等人,将炼铁炉的产量设计到最大。从设计上来看,炉子的产量是相当可观的,如果没有意外的话,每天可以获得百斤左右的各种钢。以后随着工艺的数量,钢铁产量肯定会继续上升,最终达到每天两百斤。
当然,那是以后的事情了,
“干得好,有奖励!”
“干得不好,滚蛋!”
张准爽快的对铁匠们说道。
李奉来等人总共请来了三十多个铁匠,负责炼铁的各个环节,还有几十人负责开挖矿石,为炒钢提供最原始的生铁。张准开给这些铁匠的基本工钱,都是一两银子,另外每天还管两顿饭。这样的待遇,已经可以吸引到技术不错的铁匠到来干活了。
为了鼓励铁匠们的积极姓,张准还订立了奖惩制度。核心内容是每炼出一百斤的钢,所有铁匠都可以获得一分银子(两)的奖励。做得好的,还可以获得二分甚至是三分银子。按照炼铁炉每天出钢一百斤计算,铁匠们每天都可以获得一分银子,一个月下来,就是三钱银子。这样计算下来,每个铁匠,每个月都可以获得一些外快,积极姓自然很高。
这年头,怕的就是没有积极姓。
只要有积极姓,那就一切都好办。
当然,李奉来、尹根盛、邹火鸣三人的压力也非常大。因为,张准将他们三个获得收入,和钢的产量是完全挂钩的。他们三个是没有底薪的,只有提成。钢产量越大,他们三个的收入就越多。张准给他们的提成是每百斤钢一钱银子。如果钢产量一个月达到三千斤,三个人就可以总共获得提成三十两银子,均分下来,每个人都可以获得至少十两银子。
想要获得更多的收入,三人就必须拼命的压榨其他铁匠的潜力,将钢产量不断的提升上来。有这样的刺激奖励,张准不担心三人不拼命的干活。他希望炼钢炉的钢产量,能够尽快
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